Um eine führende Position in einer Gruppe von Menschen einzunehmen, reicht es nicht aus, mehrere Eigenschaften zu haben, die für externe Attraktivität sorgen. Die Fähigkeit, mit Menschen zu kommunizieren, die Fähigkeit, Menschen zu überzeugen und zu unterstützen. Ein Führer zu sein, ist in erster Linie die Verantwortung für die Handlungen der Menschen, die unter Ihrer Kontrolle stehen.
Bedienungsanleitung
1
Arbeiten Sie zunächst an Ihrem Aussehen. Sie sollten Ihrer Umgebung angemessen aussehen. Befolgen Sie die Kleiderordnung und das Verhalten der Personengruppe, in der Sie eine Führungsrolle übernehmen möchten.
2
Sei immer gut gelaunt. Beschweren Sie sich in keinem Fall über Unannehmlichkeiten. Sie sollten Ihre Autorität darauf aufbauen, dass Sie alles tun können. Der Führer hat keine Probleme außer denen, die er für diejenigen lösen muss, die er führt.
3
Nutzen Sie Ihr natürliches Charisma. Seien Sie zuversichtlich, ohne Unterstützung von außen. Es spielt keine Rolle, woher Sie dieses Vertrauen beziehen - Sie müssen klar erkennen, dass dieses Vertrauen Sie überwältigen muss, um Menschen weiterzuführen.
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Nutzen Sie Ihr natürliches Charisma. Seien Sie zuversichtlich, ohne Unterstützung von außen. Es spielt keine Rolle, woher Sie dieses Vertrauen beziehen - Sie müssen klar erkennen, dass dieses Vertrauen Sie überwältigen muss, um Menschen weiterzuführen.
5
Sei herablassend gegenüber den Schwächen anderer Menschen und unterstütze sie, wenn sie es brauchen. Sie müssen sich klar darüber im Klaren sein, dass Sie für die Handlungen jedes Mitglieds der Gruppe verantwortlich sind. Der Führer ist nicht derjenige, der befiehlt, sondern derjenige, der die Verantwortung für alle übernimmt.
beachten Sie
Denken Sie daran, dass eine Person, die nicht weiß, wie man kommuniziert, selten zum Führer wird.
Nützliche Ratschläge
Lernen Sie, eine gemeinsame Sprache mit anderen Menschen zu finden und ihren Standort zu suchen.