Es ist ganz einfach, eine eigene Person im Team eines anderen zu werden. Die Hauptsache ist, den Algorithmus der Aktionen zu verstehen. Wie geht das?
Du wirst brauchen
- Unbekanntes Team
- Vertrauen
- Fähigkeit, einen Führer zu bestimmen
Bedienungsanleitung
1
Sobald Sie sich in einer neuen Umgebung befinden, ist es am besten, alle sofort kennenzulernen. Sagen Sie keine lange Begrüßungsrede. Es ist natürlich genug, den Teammitgliedern zu lächeln und ihnen die Hand zu geben.
2
Schauen Sie sich das Verhalten des Teams an. Identifizieren Sie den Leiter und die Untergebenen. Starten Sie die Kommunikation mit dem Leiter. Beachten Sie, dass die Hierarchie im Arbeitsteam konsistent ist. Und in einem informellen Unternehmen ist es inoffiziell. In einem freundlichen Team will sich niemand als Untergebene erkennen. Denken Sie daran.
3
Die Leute im Team reagieren immer positiv auf Humor. Sei eine Quelle des Lachens für alle. Lerne ein paar Witze oder finde ein paar witzige Sätze. Alles liegt in Ihren Händen.
4
Das Team liebt kostenlose Getränke und Snacks mehr als Humor. Wenn Sie absolut nichts tun möchten, ist eine Party mit kostenlosen Leckereien der beste Ausweg.
beachten Sie
Machen Sie nicht sofort auf sich aufmerksam. Das kollektive Leben ist nicht auf drastische Veränderungen eingestellt. Versuchen Sie, reibungslos Vertrauen in die Teilnehmer zu gewinnen.
Nützliche Ratschläge
Wenn möglich, informieren Sie sich vor dem Treffen mit einem Team so gut wie möglich über seine Mitglieder. Dies wird dazu beitragen, die innere Barriere abzubauen, die entsteht, wenn man sich begegnet.